Som personlig assistent kan du omfattas av olika kollektivavtal beroende på vem som är din arbetsgivare – ett privat assistansbolag, ett kooperativ eller kommunen. Här jämför vi de tre vanligaste avtalen, deras lägstalöner och vad som har ändrats.
Annonslänkar: Sidan innehåller annonslänkar. Vi kan få ersättning om du blir medlem eller kund via våra länkar – det kostar inte dig något extra.
Tre vanliga avtal
| Arbetsgivare | Avtal | Gäller |
|---|---|---|
| Arbetsgivare i Fremia | Fremia–Kommunal | 1 nov 2025–31 okt 2027 |
| Assistansbolag i Vårdföretagarna | Bransch G | 1 okt 2025–30 sep 2027 |
| Kommun | PAN 25 (SKR/Sobona–Kommunal) | 1 apr 2025–31 mar 2027 |
Lägstalöner
| Avtal | Lägstalön | Senare höjning |
|---|---|---|
| Fremia | 24 057 kr/mån (139,87 kr/tim) från 1 jan 2026 | 25 095 kr/mån (145,90 kr/tim) från 1 jan 2027 |
| Vårdföretagarna bransch G | 23 326 kr/mån från 1 okt 2025 | 24 364 kr/mån från 1 okt 2026 |
| PAN 25, 19 år och äldre | 143,26 kr/tim 2026 | 149,55 kr/tim 2027 |
Fremia-avtalet
Löneutrymmet är 822 kronor (4,78 kronor i timmen) det första året och 741 kronor (4,31 kronor i timmen) det andra året. Ersättningarna höjs med 3,4 och 3,0 procent. Från 1 november 2026 ersätts mertid som övertid, och från 1 augusti 2026 avsätts 0,5 procent till deltidspension. Semestern räknas i timmar.
Vårdföretagarnas bransch G
Avtalet omfattar cirka 35 000 anställda. Lönerna höjs med 928 kronor det första året och 778 kronor det andra. Från 1 oktober 2026 ersätts mertid som övertid. Pingst räknas inte längre som storhelg och jourersättningen höjs med 6,5 procent. Så kallade allt-i-allo-avtal tas bort – utom för anhöriganställda som bor i samma hushåll som brukaren.
Avtalsrörelsen för bransch G var inte konfliktfri: Kommunal varslade om stridsåtgärder mot Vårdföretagarna den 22 oktober 2025 och accepterade medlarnas bud den 31 oktober.
Kommunanställd assistent – PAN 25
Är du anställd av kommunen gäller PAN 25, som bygger på samma tidsplan som HÖK 25 för kommun och region. Avtalet ger bland annat ett föräldrapenningtillägg på 10 procent av lönebortfallet i 180 dagar – läs mer i föräldraledig – lön, fackavgift och a-kassa.
Personlig assistent eller ledsagare?
Kommunal tecknar alla tre avtalen för personliga assistenter. Som medlem får du stöd med schema, lön och arbetsmiljö, och hemförsäkring ingår.
Tänk på det här som assistent
- Kolla vilket avtal som gäller hos just din arbetsgivare – reglerna för OB, jour och semester skiljer sig mellan avtalen.
- Spara ditt schema och jämför med lönebeskedet, särskilt mertid och jourtimmar.
- Är du timanställd hos flera brukare kan olika avtal gälla för olika uppdrag.
- Fråga om tjänstepension – den ingår när arbetsgivaren har kollektivavtal.
Om din arbetsgivare saknar kollektivavtal
Då finns inga avtalade lägstalöner, OB-tillägg eller tjänstepension. Fråga arbetsgivaren innan du skriver på, eller kontakta Kommunal. Läs mer på våra sidor om personlig assistent, ledsagare och kollektivavtal.
Vanliga frågor
Vilket kollektivavtal gäller för personliga assistenter?
Det beror på arbetsgivaren. Privata assistansbolag i Vårdföretagarna har bransch G, arbetsgivare i Fremia har Fremia-avtalet och kommuner har PAN 25. Alla tecknas av Kommunal.
Vad är lägstalönen för personlig assistent 2026?
Enligt Fremia-avtalet 24 057 kronor i månaden från 1 januari 2026, enligt bransch G 24 364 kronor från 1 oktober 2026 och enligt PAN 25 143,26 kronor i timmen för den som har fyllt 19.
Får personliga assistenter övertidsersättning för mertid?
Från hösten 2026 ersätts mertid som övertid både i Fremia-avtalet (från 1 november) och i bransch G (från 1 oktober).
Vilket fack ska personliga assistenter tillhöra?
Kommunal är det förbund som tecknar avtalen för personliga assistenter.
När löper avtalen ut?
PAN 25 löper ut 31 mars 2027, Vårdföretagarnas bransch G 30 september 2027 och Fremia-avtalet 31 oktober 2027. Alla tre ska alltså omförhandlas under 2027.
