En visstidsanställning har ett slutdatum, eller upphör när ett vikariat eller en säsong tar slut. Du har samma rätt att vara med i facket som den som har fast jobb, och eftersom reglerna om när en visstid blir en tillsvidareanställning är krångliga kan det löna sig att ha någon som räknar på din anställningstid.
Lämpliga fackförbund för visstidsanställda
Det är yrket och branschen som avgör vilket fackförbund du ska välja – inte anställningsformen. Här är de vanligaste förbunden för den som jobbar extra, deltid eller tillfälligt:
Annonslänkar: Sidan innehåller annonslänkar. Vi kan få ersättning om du blir medlem via våra länkar – det kostar inte dig något extra.
- Kommunal – för bland annat vård, omsorg, barnomsorg, skolkök och kollektivtrafik
- Unionen.se – för tjänstemän i privat sektor, till exempel kontor, IT och kundtjänst
- Handels – för butik, lager och e-handel
- Hotell- och restaurangfacket – för restauranger, hotell och caféer
- Transport – för lager, terminaler, åkerier och taxi
- IF Metall – för industrin
- 500 000 stycken medlemmar
- Offentlig- och privat sektor
- Inkomstförsäkring ingår
- Hem- och olycksfallsförsäkring
Medlemsavgift
138 – 495 kr/mån
A-kassa
141 kr/mån
Kvalificeringstid
12 mån
Inkomstförsäkring
Ingår
- Över 690 000 st medlemmar
- För alla tjänstemän
- Granskning av anställningsavtal
- Inkomstförsäkring ingår
Medlemsavgift
50 – 235 kr/mån
A-kassa
160 kr/mån
Kvalificeringstid
12 mån
Inkomstförsäkring
Ingår
Hittar du inte ditt yrke? Sök i listan över alla fackförbund eller bland yrkessidorna i menyn.
Visstidsformerna i lagen
Sedan 1 oktober 2022 finns tre former av tidsbegränsad anställning i lagen om anställningsskydd (LAS): särskild visstidsanställning (SÄVA), vikariat och säsongsanställning. Dessutom finns provanställning, som kan vara högst sex månader – läs mer om vad som gäller för provanställda. Kollektivavtal kan innehålla andra visstidsformer.
När blir visstid en fast anställning?
| Anställningsform | Övergår till tillsvidareanställning när … |
|---|---|
| Särskild visstidsanställning (SÄVA) | du haft SÄVA hos samma arbetsgivare i mer än 12 månader under en femårsperiod |
| Vikariat | du haft vikariat hos samma arbetsgivare i mer än två år under en femårsperiod |
Även en kedja av olika visstidsanställningar kan under vissa förutsättningar leda till en tillsvidareanställning. Har du haft SÄVA i mer än nio månader under tre år har du dessutom företrädesrätt till ny anställning. Facket kan hjälpa dig att räkna på din tid och kräva det du har rätt till.
Inkomstförsäkring och a-kassa
Visstidsanställda blir oftare arbetslösa mellan anställningarna. Då spelar medlemstiden i a-kassan stor roll: sedan 1 oktober 2025 får du 80 % av tidigare inkomst först efter tolv månaders medlemskap, annars 60 eller 50 %. Inkomstförsäkringen genom facket kräver också oftast ett års medlemskap, hos Unionen tolv månader. Gå därför med i god tid.
Vanliga frågor
Kan facket hjälpa mig om mitt vikariat inte förlängs?
Facket kan kontrollera att arbetsgivaren följt reglerna, till exempel om din tid redan har passerat gränsen för att bli tillsvidareanställd, och om du har företrädesrätt.
Vart vänder jag mig om jag inte är medlem än?
LO:s Fackets hjälptelefon, 020-56 00 56, är gratis, öppen året runt och svarar även om du inte är medlem.
Fler tips för dig som är visstidsanställd: Läs också om fackförbund för timanställda, deltidsanställda, provanställda och bemanningsanställda, och artikeln om att gå med i facket utan fast jobb.
